使用企业微信运营的小伙伴有时候会遇到一些特殊紧急的情况，比如员工离职，如果Ta创建的企业微信外部群主还是员工怎么办？今天御影企业服务就教大家如何转移群主，这样客户才不会流失？
如何在微信上转移群主？
微信转让群主有两种方式。
1.员工自行转移群主权限
首先，员工打开公司微信的对外群聊，点击右上角的小头像按钮，然后点击“群管理”
在页面可以看到“转移群主”按钮，点击选择需要转移的人。这种调动方式适合员工未离开公司时使用。需要注意的是，转让人必须是同一公司的成员，并且有使用客户群的权利，否则不能转让。
2.管理员转移组所有者权限
有时可能会出现员工已经离开，但员工手中的客户和群组还没有转移给其他成员的情况。在这种情况下，管理员需要手动将组所有者权限转移给其他成员。它是如何工作的？
首先管理员登录企业微信管理后台，在企业微信管理后台【通讯录】删除离职员工。
然后进入【客户联系-离职继承】页面，选择已经离职的员工，然后选择移交给其他成员。
此时，已离职员工的客户和群组将转移到新成员，群组所有者将自动更改为新的群组所有者。
以上是转移群主的两种方式。除了已经离职的员工外，还有一些员工因为岗位变动需要将部分客户转移给其他员工。我应该怎么办？别着急，下面御影启富分享的【on-the-job继承】方法可以解决这个问题。
如何将客户转让给其他会员？
首先，管理员登录企业微信管理后台，进入【客户联系-在职继承】页面，如下图。
然后选择需要转移的客户（可以根据会员的客户选择，也可以直接选择指定的客户）
选择接手这些客户的会员，然后就可以确认转移了。
注意：
1、由于企业微信的限制，当前员工的客户最多只能分配两次2、已经分配的客户90天内不能再次分配3、当新成员有客户成功时，原员工将无法再为客户服务
以上是企业微信如何转移群主，如何将客户移交给其他成员。如果还有朋友想要更好的管理和操作群聊，比如使用常规群发、自动踢、成员去重、进群时自动欢迎词、机器人自动回复等功能，欢迎使用御影企业服务私有域管理经验。
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